RC Pro, décennale, multirisque, flotte, prévoyance — des contrats alignés sur vos obligations et vos risques métier.
E-Courtage Conseils accompagne les professionnels dans le choix de contrats adaptés à leur secteur : RC Pro, multirisque, flotte, prévoyance et garanties obligatoires. Nous comparons les offres pour aligner protection juridique, couverture opérationnelle et budget.
L'assurance auto professionnelle couvre les véhicules utilisés à titre commercial : utilitaires d'artisans, flottes d'entreprise, taxis, VTC, livreurs. Tarification adaptée à l'us…
Oui, et l'obligation ne pèse pas sur vous : l'article 9-1 de la loi de 1965 oblige le syndicat des copropriétaires, personne morale, à couvrir sa responsabilité civile, quel que s…
L'assurance cyber couvre les conséquences financières d'une cyberattaque pour une entreprise : restauration des données, pertes d'exploitation, responsabilité civile en cas de fui…
L'assurance dommage ouvrage est obligatoire pour tout promoteur, marchand de biens, SCI ou entreprise faisant réaliser des travaux de bâtiment, avant la déclaration d'ouverture de…
Nous construisons votre programme d'assurance selon vos risques métier, vos obligations contractuelles et vos objectifs de continuité d'activité.
Assurance auto pro : flotte, utilitaires, taxi, VTC, livreur. Tarifs et formules adaptés à l'usage commercial.
Trois assurés, trois obligations. Le syndicat des copropriétaires doit couvrir sa responsabilité civile. Le syndic bénévole signe pour lui, sans être l'assuré. Chaque copropriétaire assure son propre lot.
L'assurance cyber est un contrat dédié qui couvre les conséquences d'une atteinte au système d'information ou aux données d'une entreprise : cyberattaque, rançongiciel, violation de données. Elle prend le relais là où la RC Pro classique s'arrête.
Assurance dommage ouvrage professionnels : obligation L242-1 avant DOC pour promoteurs, marchands de biens, SCI et entreprises BTP. Préfinancement décennal 10 ans, prime 0,5 % à 2 % du coût travaux selon programme. Mention notariée L243-2 indispensable à la VEFA.
Assurance d'un prêt professionnel : pas d'obligation légale mais une exigence bancaire, hors du régime du crédit immobilier des particuliers. Garanties, quotité, AERAS, fiscalité des primes et changement d'assureur.
RC Décennale BTP : obligation loi Spinetta, plafond reconstruction, 10 ans après réception. Comparaison multi-assureurs et devis sous 48h pour artisans et TPE.
Multirisque immeuble (MRI) pour syndics, copropriétés et SCI bailleurs. Garanties RC syndicat, dégâts des eaux, incendie, IRSI. Obligation loi ALUR 2014, prix indicatif 0,50 à 1,50 €/m²/an.
Multirisque professionnelle : locaux, stock, RC exploitation et perte d'exploitation. Garanties obligatoires, franchises légales, prix 2026 par activité et conseils de courtier pour éviter la règle proportionnelle.
Oui. Depuis le 1er janvier 2016, tout employeur privé (entreprise ou association) doit couvrir l'ensemble de ses salariés par une complémentaire santé collective, dès le premier salarié et quelle que soit son ancienneté.
En micro-entreprise, vos cotisations financent la maladie-maternité, l'invalidité-décès et la retraite du régime de base. En arrêt, il verse des indemnités journalières faibles, dues à partir du 4e jour seulement, jamais de prévoyance complémentaire.
Oui pour les cadres : l'employeur souscrit une prévoyance et finance seul une cotisation de 1,50 % de la tranche 1 (ANI du 17 novembre 2017). Pour les non-cadres, aucune obligation générale — c'est votre convention collective qui décide.
La prévoyance TNS remplace votre revenu quand vous ne pouvez plus travailler : arrêt, invalidité, décès. Facultative, elle vise les non-salariés : artisans, commerçants, professions libérales, gérants majoritaires, micro-entrepreneurs.
RC Pro pour professionnels : obligation légale par métier, plafonds adaptés, défense pénale et civile incluse. Comparaison multi-assureurs et devis sous 24h.
Employeur
Chaque convention collective (CCN) impose des garanties santé et prévoyance minimales — taux, financement employeur, catégories couvertes. Consultez le régime de votre branche ou faites auditer gratuitement votre contrat collectif.
Nous identifions les garanties obligatoires ou fortement recommandées selon votre métier pour sécuriser votre conformité.
Nous priorisons les garanties qui limitent l'impact business en cas de sinistre : exploitation, responsabilité, défense et recours.
Nous revoyons vos contrats dans le temps pour suivre l'évolution de votre activité, de vos effectifs et de vos expositions.
Partagez votre contexte métier : nous revenons sous 24h avec une recommandation argumentée et une comparaison exploitable.
Retrouvez les réponses aux questions les plus posées par nos clients
À sa valeur d'achat, à condition de la prouver : gardez vos factures récentes. Après une panne de froid, il faut l'option marchandises réfrigérées.
Pas par la garantie incendie : il faut l'option marchandises réfrigérées pour le stock et le bris de machine pour le groupe froid. Lisez les conditions.
Par la responsabilité civile, en principe prestation comprise. Certains contrats excluent pourtant des soins ou des produits : faites-le préciser par écrit.
Pas forcément : la garantie vol dépend en général des protections prévues au contrat. Condition non remplie, l'indemnité peut être réduite ou refusée.
Si le contrat fait de l'entretien de la hotte une condition de garantie, un défaut d'entretien peut réduire ou supprimer l'indemnité. Gardez chaque attestation.
Au moins cinq jours ouvrés selon le contrat, deux pour un vol, trente jours après l'arrêté pour une catastrophe naturelle. Un retard doit avoir lésé l'assureur.
Non en garantie de base : il faut un dommage matériel garanti. Des extensions couvrent l'accès impossible aux locaux ou la carence d'un fournisseur sinistré.
Pas encore : la loi du 26 mai 2026 l'ouvrira aux TPE-PME, après un an, pour les contrats conclus ou reconduits après son décret. D'ici là, à l'échéance.